南京机电职业技术学院是南京市属公办高等职业技术学院，坐落于南京高等职业教育创新创业园（以下简称南京高职园），现设有23个专业，在校生8800余人，在职教职工近400人。学院党委全面贯彻党的二十大精神，始终把统战工作摆在学校工作的重要位置，着力促进政党关系、民族关系、宗教关系、阶层关系、海内外同胞关系和谐，为推进学校高质量发展作出重要贡献。
注重凝聚思想共识，理论武装常态化
每年开展《中国共产党统一战线工作条例》宣讲、民族宗教专题讲座、党外教师培训，打造“冬训课堂·统战篇”；组织园区党外人士通过教育观影、西舍宣讲等方式开展庆祝建党百年活动；联合南京高职园开展“同心讲堂”活动，构筑具有园区特色的民族校园文化活动品牌工程，对院校学生进行“统校共行”民族团结教育，布置民族文化长廊，提升少数民族学生的民族文化自信心。
注重建设责任体系，网络构建制度化
层层压实责任，党委书记为统战工作第一责任人，对统战工作负有全面责任，分管领导对统一战线工作负有分管责任，党委工作部具体落实统战工作。党支部书记为党支部统战工作第一责任人，学校基层党支部换届改选时，校党委在学校8个党支部里都专门设置了统战委员岗位，负责党支部开展统一战线具体工作，为党支部的统一战线工作顺利开展提供保障。
注重把握安全底线，守牢阵地规范化
加强学生思想政治教育与师德师风建设，开展学生思想状况和师德师风状况摸底调研，加强师德师风宣传教育力度，进一步健全师德建设年度评议、师德重大问题报告制度。与高淳区委统战部、南京高职园共同制定《南京高职园高校民族宗教工作实施方案》《高淳区高校民族宗教工作联席会议制度》，每年参与不少于两次意识形态工作联席会议，完善信息搜集、共享、研判机制。针对现有118名少数民族学生，校党委建立少数民族师生信息台账，尊重他们的风俗习惯，关心他们生活、学习、工作和思想情况，定期组织开展“同心筑梦，共促民族团结”少数民族学生主题教育活动。
注重服务发展大局，建言献策成果化
发挥院校“智库”作用，参与研究形成《南京高职园产教融合工作研究发展报告》《南京高职园“智库”成立方案》《关于加快建设应用型现代高等教育高地的意见》等文件。在统战理论课题、实践创新研究等方面与南京高职园共同合作，建立院校和党外人士“建言堂”和建言献策、调研成果转化联席会议落实制度，全年召开5次政治协商会议，推动各项问题解决。在“汇聚新智慧建设新机电”解放思想大讨论活动中，党外知识分子提交56条建设性意见和建议，凝聚发展共识，汇聚发展智慧。组织民主党派、党外代表人士调研南京高职园2次，针对南京高职园发展、院校人才引进、与本土中专院校融合等方面形成建议议案8篇，以“小切口”撬动“大变化”。
注重推进校地共建，人才培养项目化
印发《关于举办2022年“赢在南京 创业高淳”青年大学生创业大赛的通知》《关于“六大产业链”重点企业与南京高职园落户高校订单式人才培养补贴办法》，推进学校与区内企业深入开展各专项合作，现已与南京冠盛汽配有限公司、红宝丽集团股份有限公司、高淳陶瓷股份有限公司、南京斯瑞奇医疗用品有限公司等单位在顶岗实习、订单班、教材开发、职工培训、技术支持等方面展开深入合作。通过民主党派、工商联与中国农业大学、南理工医工结合创新研究院等对接，联合南京高职园、开发区商会走访高淳六大产业链企业，积极促成育人链与产业链融合，凝聚区内统战资源，积极搭建沟通平台，延伸工作触角，推动开展常态化合作共建。
通讯员：黄启睿
